I. BÖLÜM

KURULUŞ :

Madde 1: Parti Tüzüğünün 33. maddesi uyarınca İlçe, il ve Genel Merkez düzeyinde, ana kademe örgütlerine bağlı olarak sürekli çalışacak “Kadın Meclisleri” kurulur.

AMAÇ :

Madde 2:

Kadın Meclisleri;

a- Parti Programını, Tüzüğünü, Kurultay ve Parti Meclisi kararlarını, seçim bildirgelerini topluma tanıtmak, yaymak ve benimsetmek,

b- Kadınların siyasette yer almasının önündeki engellerin kaldırılması, kadın adayların belirlenmesinde söz ve karar sahibi olmak doğrultusunda çalışmalar yapmak,

c- Kadınların siyasette ve toplumsal yaşamın tüm alanlarında çağdaş, eşit, özgür bireyler olarak yer almalarını sağlamak,

d- Kadınların ekonomik özgürlüklerini kazanmalarını sağlayacak, çalışma yaşamında kadınlara yönelik ayrımcılığı önleyecek, işte veya evde çalışan kadınların iş ve sosyal güvencelerini sağlayıp koruyacak ve kadın istihdamını arttıracak politikalar üretmek,

e- Başta nüfus, kadın, çocuk ve çevre ile ilgili anlaşmalar olmak üzere ülkemizin taraf olduğu uluslararası anlaşmaların duyurulmasını ve izlenmesini sağlamak,

f- Türkiye siyasetinde ve uluslararası platformlarda SHP’nin görüşlerini dile getirmek, geliştirdiği proje ve politikaları tanıtmak,

g- Kadınların cinsiyetlerinden dolayı eğitim sürecinde çıkarılan zorlukların çözümlenmesi için projeler üretmek,

h- Parti Programı doğrultusunda çevre ve doğal yaşamın korunması için üretilecek projeleri, belediyeler ve hükümetlerin uygulamalarını izlemek, yanlış karar ve uygulamaların karşısında durmak,

i- Engellilerin sosyal ve ekonomik yaşamla bütünleşmeleri doğrultusunda Partinin üreteceği politikalara katkıda bulunmak

amacı ile oluşturulur.

ÇALIŞMA ALANLARI

Madde 3:

a- Partinin öngördüğü tüm ilkelere bağlı kalarak, yurt içinde ve yurt dışında yaşayan yurttaşlarımızın, öncelikle kadınların parti içinde örgütlenmeleri için çalışmak,

b- Kadınların karar verme süreçlerinde yer almaları, ülke yönetiminde yetki ve söz sahibi olmaları için gerekli eğitimleri almalarını sağlayacak örgütlenmeler yapmak,

c- Araştırmalar yapmak, eğitim seminerleri ve toplantılar düzenlemek,

d- SHP’yi yurtiçi ve yurtdışı platformlarda temsil etmek,

e- Parti politikalarının tanıtımı ve kadınların bilinçlendirilmesi, eğitilmesi ile ilgili bülten, dergi ve kitaplar yayınlamak,

f- Çalışmalarıyla, Partinin tüm organlarına katkı ve destek vermek,

g- Kadın Meclisiyle aynı amaçlara hizmet eden sivil toplum kuruluşları, vakıflar ve meslek odalarıyla iletişimde bulunmak, ortak etkinlikler yürütmektir.

II. BÖLÜM

ÜYELİK :

Madde 4:

Partinin asıl üyelik hakkını kazanmış tüm kadın üyeleri, kadın meclislerinin de doğal üyesidir.

Parti üyeliğinden ayrılanların üyeliği sona erer.

III. BÖLÜM

YÖNETİM BİRİMLERİ

Madde 5:

Kadın Meclisleri, merkez organları, il ve ilçe örgütlerinden oluşur.

A- İlçe Örgütleri:

a- İlçe Kadın Meclisi Kongresi
b- İlçe Kadın Meclisi Başkanı
c- İlçe Kadın Meclisi Yönetim kurulu

B- İl Örgütleri:

a-İl Kadın Meclisi Kongresi
b-İl Kadın Meclisi Başkanı
c-İl Kadın Meclisi Yönetim Kurulu

C- Merkez Organları

a-Kadın Meclisleri Kurultayı
b-Kadın Meclisleri Genel Başkanı
c-Kadın Meclisleri Genel Yönetim Kurulu

IV. BÖLÜM

KADIN MECLİSLERİNİN OLUŞUMU

Madde 6:

a- Oluşum aşamasındaki Kongrelerde ve Kurultayda bu Yönetmeliğin ilgili hükümleri uygulanır.

b- Kadın Meclislerinin en alt örgüt birimi İlçe Kadın Meclisidir. Her kademedeki örgütlenme, kongrelerinin yapılması ile sağlanacaktır. İlk kuruluş kongrelerinin yapılması süreci Parti ana kademenin yetki ve sorumluluğunda yürütülür.

c- Kadın Meclislerinin ilçe, il ve genel merkez düzeyinde oluşumu süreci, Kadın Meclisleri Kurultayının yapılmasıyla tamamlanır.

V. BÖLÜM

İLÇE KADIN MECLİSİ

Madde 7:

a- İlçe Kadın Meclisi Yönetim Kurulu; İlçe Kadın Meclisi Başkanı ile kadın üye sayısı 10- 20’ye kadar olan ilçelerde 2 üyeden, kadın üye sayısı 20’den fazla olan ilçelerde 4 üyeden oluşur.

b- İlçeye kayıtlı kadın üye sayısı 10’un altında ise, o ilçede kongre yapılamaz. İl Kadın Meclisi, ilçe ana kademe yönetim kurulunun mutabakatını alarak 1 ( bir ) kişiden oluşan İlçe Kadın Meclisi temsilcisini atar.

İLÇE KADIN MECLİSİ BAŞKANI VE GÖREVLERİ

Madde 8:

a- İlçe Kadın Meclisi Başkanı ilçelerinde SHP İlçe Kadın Meclisini temsil eder.

b- Başkanı olduğu Yönetim Kurulunun Tüzük, Yönetmelikler, diğer kural ve düzenlemelere uygun çalışmasını sağlar.

c- Bulunduğu Yönetim Kurulu adına bir üst kurulla ilişki kurar ve yazışmalar yapar.

d- Bulunduğu Yönetim Kurulu adına o ilde aynı amaçlara hizmet eden sivil toplum kuruluşları, vakıflar ve meslek odaları ile ilişki kurar.

e- Başkanlıkta boşalma olduğunda olağan kongrelerine 6 aydan az bir süre varsa, Yönetim Kurulu kendi içinden gizli oyla bir başkan seçer. Yeni başkan olağan kongre dönemine kadar bu görevi sürdürür. Olağan kongrelerine 6 aydan fazla bir süre varsa, başkanlık seçiminin yenilenmesi için olağanüstü kongreye gidilir.

f- İlçe Kadın Meclisinin seçilmiş Başkanı ana kademe yönetim kurulunun doğal üyesidir. Toplantılara katılır, söz ve oy hakkına sahiptir.

İLÇE KADIN MECLİSİ ÇALIŞMA YÖNTEMLERİ

Madde 9:

a- İlçe Kadın Meclisi yönetim kurulu, ilk toplantısını seçimden sonra en geç 7 gün içinde yapar.

b- Yönetim Kurulu ayda en az iki kez olağan ve gerekli hallerde olağanüstü toplanır. Olağan toplantıların gündemini kurul üyelerinin istekleri de göz önünde tutularak Başkanın onayı ile Sekreter üye düzenler ve gündemin toplantıdan en az 3 gün önce üyelere bildirilmesini sağlar.

c- Olağanüstü toplantı Başkan yada yönetim kurulu üyelerinin 1/3’ünün istemiyle yapılır. Gündem toplantıdan en az 3 gün önce üyelere bildirilir.

d- Yönetim Kurulu, üye tam sayısının salt çoğunluğu ile toplanır. Görüşmeleri Başkanın yokluğunda Sekreter açar ve yönetir. Yönetim Kurulunda kararlar, açık oy ve salt çoğunlukla alınır. Kararlar, üye tam sayısının 1/3’ünden az bir sayı ile alınamaz.

e- Kararlar, sekreter üye tarafından karar defterine yazılır ve görüşmelere katılan üyeler tarafından imzalanır. Karara katılmayanlar karşı oy gerekçelerini yazarak imzalayabilirler. Alınan kararlar İl Kadın Meclisine ve İlçe ana kademe yönetimine yazılı olarak bildirilir.

e- Mazeretsiz olarak üst üste 3 olağan toplantıya katılmayanların yönetim kurulu üyeliği düşer. Değişiklik, Kadın Meclisleri Genel Başkanlığı’na ve bağlı olduğu İl başkanlığına yazılı olarak bildirilir.

f- Yönetim kurulu üyelerinin boşalması durumunda yedek üyeler çarşaf listede aldığı oy sırasıyla göreve çağırılırlar.

VI. BÖLÜM

İL KADIN MECLİSİ

Madde 10:

a- İl Kadın Meclisi Yönetim Kurulu, İl Kadın Meclisi Başkanı ile kadın üye sayısı 20 -100’e kadar olan İllerde 4 üye, kadın üye sayısı 100’ün üzerinde olan İllerde 6 üye, büyükşehir statüsünde olan İllerde ise 8 üyeden oluşur.

b- İl’e kayıtlı üye sayısı 20’den az ise o İlde kongre yapılmaz. Kadın Meclisleri Genel Yönetim Kurulu, ana kademe yönetim kurulunun mutabakatını sağlayarak 3 kişiden oluşan İl Kadın Meclisi temsilciliği atar. Temsilciler kendi aralarında bir başkan seçer.İl, yeterli sayıya ulaştığı zaman Kadın Meclisi Kongresini düzenler.

İL KADIN MECLİSİ BAŞKANI ve GÖREVLERİ

Madde 11:

a- İl Kadın Meclisi Başkanı görev üstlendiği yönetim birimlerinde SHP İl Kadın Meclisini temsil eder.

b- Başkanı olduğu Yönetim Kurulunun Tüzük, Yönetmelikler, diğer kural ve düzenlemelere uygun çalışmasını sağlar.

c- Bulunduğu Yönetim Kurulu adına bir üst kurulla ilişki kurar ve yazışmalar yapar.

d- Bulunduğu Yönetim Kurulu adına o ilde aynı amaçlara hizmet eden sivil toplum kuruluşları, vakıflar ve meslek odaları ile ilişki kurar.

e- Başkanlıkta boşalma olduğunda olağan kongrelerine 6 aydan az bir süre varsa, Yönetim Kurulu kendi içinden gizli oyla bir başkan seçer. Yeni başkan olağan kongre dönemine kadar bu görevi sürdürür. Olağan kongrelerine 6 aydan fazla bir süre varsa, başkanlık seçiminin yenilenmesi için olağanüstü kongreye gidilir.

f- İl Kadın Meclisinin seçilmiş Başkanı ana kademe yönetim kurulunun doğal üyesidir. Toplantılara katılır, söz ve oy hakkına sahiptir.

İL KADIN MECLİSİ ÇALIŞMA YÖNTEMLERİ

Madde 12:

a- İl Kadın Meclisi Yönetim Kurulu ilk toplantısını seçimden sonra en geç 7 gün içinden yapar.

b- Yönetim Kurulu ayda en az iki kez olağan ve gerekli gördüğü haller de olağanüstü toplanır. Olağan toplantıların gündemini kurul üyelerinin istekleri de göz önünde tutularak Başkanın onayı ile Sekreter üye düzenler ve gündemin toplantıdan en az 3 gün önce üyelere bildirilmesini sağlar.

c- Olağanüstü toplantı Başkan yada yönetim kurulu üyelerinin 1/3’ünün istemiyle yapılır. Gündem toplantıdan en az 3 gün önce üyelere bildirilir.

d- Yönetim Kurulu, üye tam sayısının salt çoğunluğu ile toplanır. Görüşmeleri Başkanın yokluğunda Sekreter açar ve yönetir. Yönetim kurulunda kararlar, açık oy ve salt çoğunlukla alınır. Kararlar, üye tam sayısının 1/3’ünden az bir sayı ile alınamaz.

e- Kararlar, sekreter üye tarafından karar defterine yazılır ve görüşmelere katılan üyeler tarafından imzalanır. Karara katılmayanlar karşı oy gerekçelerini yazarak imzalayabilirler. Alınan kararlar Kadın Meclisleri Genel Sekreterliğine ve İl ana kademe yönetimine yazılı olarak bildirilir.

f- Mazeretsiz olarak üst üste 3 olağan toplantıya katılmayanların Yönetim Kurulu üyeliği düşer. Değişiklik Kadın Meclisleri Genel Başkanlığı’na ve bağlı olduğu İl başkanlığına yazılı olarak bildirilir.

g- Yönetim kurulu üyeliklerinin boşalması durumunda yedek üyeler çarşaf listede aldığı oy sırasıyla göreve çağırılırlar.

İL ve İLÇE KADIN MECLİSİ SEKRETERİ VE SAYMANI

Madde 13:

a- İl ve İlçe Kadın Meclisi Yönetim Kurulu ilk toplantısında kendi içinde gizli oyla ve salt çoğunlukla bir Kadın Meclisi Sekreteri ve bir Kadın Meclisi Saymanı seçer. Seçilenlerin oy sayısı üye tam sayısının çoğunluğundan az olamaz. Seçilen bu üyeler çalışmalarından dolayı başkan ve yönetim kuruluna karşı sorumludurlar.

b- Sekreter üye kurul başkanına tüm çalışmalarında yardımcı olur. Başkanın bulunmadığı hallerde ona vekillik eder.

c- Kurulun her türlü yazım işlerini yürütür, defterlerini, yazılarını ve belgelerini tutar, saklar.

d- İl başkanlığından çizelge halinde gönderilen asıl üyeliği kesinleşen üyelerin çizelgelerini saklar ve düzenli olarak güncelleşmesini izler.

e- Kurulca verilen diğer görevleri yapar.

f- Sayman üye kendi yönetim biriminin hesap işlerini yürütür.

g- Gelir ve gider işlemlerinin zamanında ve düzenli yapılmasını sağlar. İlgili defter ve dosyaları tutar. Yazı ve belgeleri saklar.

h- Kendi yönetim biriminin gereksinmesi olan gelirleri o konudaki Parti Tüzük ve yönetmeliklerinde belirtilen şekilde sağlamaya çalışır.

i- İl Kadın Meclisi saymanı, İl saymanı, İlçe Meclisi saymanı İlçe Saymanı tarafından denetlenir.

VII. BÖLÜM

KADIN MECLİSLERİ GENEL BAŞKANI

Madde 14:

a- SHP Kadın Meclisleri, Kadın Meclisleri Genel Başkanı tarafından temsil edilir.

b- Kadın Meclisleri Genel Başkanı, meclislerin yönetim kurullarınca verilen kararların uygulanmasını denetler. Meclis üyeleri ve yetkililerine gerekli gördüğü bildirimleri yapar. Gerekli gördüğü birim, kurul ve organları toplantıya çağırabilir.

c- Kadın Meclisleri Genel Başkanı, Genel Yönetim Kurulu üyeleri içersinden gerek gördüğü sayıda yardımcı seçer ve görev dağılımı yapar.

d- Kadın Meclisleri Genel Başkanının yokluğunda yerine, Kadın Meclisleri Genel Sekreteri vekalet eder.

e- Genel Başkanlıkta boşalma olduğunda, olağan kurultaya 6 aydan az bir süre varsa, Genel Yönetim Kurulu kendi içinde gizli oyla bir Genel Başkan seçer. Seçilen Genel Başkan olağan kurultaya kadar bu görevi yürütür. Olağan Kurultaya 6 aydan fazla bir sure varsa, Genel Başkanlık seçiminin yenilenmesi için Olağanüstü Kurultaya gidilir.

f- Kadın Meclislerinin seçilmiş Genel Başkanı, Tüzüğün ilgili maddeleri uyarınca Parti Meclisinin doğal üyesidir. Toplantılara katılır, söz ve oy hakkına sahiptir.

KADIN MECLİSLERİ GENEL YÖNETİM KURULU

Madde 15:

a- Kadın Meclisleri Genel Yönetim Kurulu, Kadın Meclisleri Genel Başkanı ile 10 üyeden oluşur.

b- Genel Yönetim Kurulu, Kadın Meclisleri’nin en üst yürütme organıdır. Kadın Meclislerinin kendi aralarındaki iş birliği, eşgüdüm, iletişimi sağlamak ve her kademedeki parti organlarına yardımcı olmakla sorumludur.

c- Genel Yönetim Kurulu, ilk toplantısını seçimlerden sonra en geç 7 gün içinde yapar. Kurul 15 günde bir olağan olarak toplanır.

d- Kadın Meclisleri Genel Başkanı gerek gördüğünde Genel Yönetim Kurulunu toplantıya çağırabilir. Ayrıca, Genel Yönetim Kurulu üyelerinin 1/3’ünün yazılı istemleri ve Genel Başkanın da çağrısı ile olağanüstü toplantı yapılabilir. Kadın Meclisleri Genel Sekreteri, Kadın Meclisleri Genel Başkanının da onayı ile gündemi hazırlar ve 3 gün önceden üyelere duyurur.

e- Genel Yönetim Kurulu üye tam sayısının salt çoğunluğu ile toplanır, katılanların salt çoğunluğu ile karar alır. Ancak, karar yeter sayısı üye tam sayısının üçte birinden az olamaz. Oyların eşit olması durumunda Başkanın oyu iki oy sayılır.

f- Mazeretsiz olarak üst üste 3 kez toplantıya katılmayan üyenin üyeliği düşer.

g- Kararlar karar defterine yazılır ve görüşmelere katılan üyeler tarafından imzalanır. Karara katılmayanlar karşı oy gerekçelerini yazarak imzalarlar. Alınan kararlar Parti Genel Sekreterliğine yazılı olarak bildirilir.

h- Genel Yönetim Kurulu üyeliklerinde boşalma olduğunda, çarşaf listede aldığı oy sırasıyla en çok oy alan yedek üye göreve çağırılır.

KADIN MECLİSLERİ GENEL SEKRETER VE GENEL SAYMANI

Madde 16:

a- Kadın Meclisleri Genel Yönetim Kurulu ilk toplantısında kendi üyeleri arasından, gizli oy ve üye tam sayısının salt çoğunluğu ile Kadın Meclisleri Genel Sekreterini seçer. Genel Sekreter örgütle ilişkileri yürütür, yazışmaları yapar ve iletişimi sağlar. Kadın Meclisleri Genel Sekreteri, Kadın Meclisleri Genel Başkanının da onayı ile iki (2) genel sekreter yardımcısını seçer ve görevlendirir.

b- Kadın Meclisleri Genel Yönetim Kurulu ilk toplantısında kendi içinden gizli oyla ve üye tam sayısının salt çoğunluğu ile Kadın Meclisleri Genel Saymanını seçer. Kadın Meclisleri Genel Saymanı Parti Genel Sayman’ı tarafından denetlenir.

VIII. BÖLÜM

KONGRELER ve KURULTAY

Madde 17:

Kadın Meclislerinin olağan kongreler ve Kurultay takvimi Kadın Meclisleri Genel Yönetim Kurulunun önerisi ve Merkez Yürütme Kurulunun onayı ile belirlenir ve ilan edilir.

ÜYE LİSTELERİNİN KESİNLEŞTİRİLMESİ ve İTİRAZLAR

Madde 18:

a- Parti Genel Sekreterliği, kadın üyeleri kapsayan onaylı listeleri, ana kademe İl başkanlıklarına ve Kadın Meclisleri Genel Başkanlığına kongreler ve Kurultay süreci öncesinde teslim eder.

b- İl Kadın Meclisi Başkanlığı listeleri çoğaltarak bir örneğini seçim sonuna kadar İl ve İlçe binalarında askıda tutar.

c- İlde herhangi bir itiraz yapılmazsa liste kesinleşmiş olur. İtiraz halinde itirazların sonucunda oluşacak liste beklenir.

d- Askı süresince listelere itirazı olan üyeler itirazlarını, listelerin ilan edildiği günden başlayarak 3 gün içinde İl Kadın Meclisi Başkanlığı’na yazılı olarak yaparlar. İl Kadın Meclisi Yönetim Kurulu bu itirazları inceler ve 3 gün içinde karara bağlar. Ayrıca kararı itiraz eden üyeye yazı ile bildirir. İtiraz eden üye isterse 3 gün içinde ana kademe İl Başkanlığına itiraz edebilir. İl yönetimi kararını 3 gün içinde almak ve ilgiliye yazılı olarak cevap vermek zorundadır. İl Yönetim Kurulunun kararı kesindir.

e- Listelerin kesinleşmesinden sonra açıklanan seçim takvimi uygulanmaya başlanır.

ADAYLIK

Madde 19:

İlçe Kadın Meclisi Başkanlığı ve Yönetim Kurulu üyeliğine aday olmak isteyenler kongreden en az 10 gün önce kısa özgeçmişleriyle birlikte İlçe Kadın Meclisi Başkanlığına başvururlar. İlçe Kadın Meclisi Başkanlığı kongreden en az 5 gün önce başkan ve üye adaylarının isimleri ile özgeçmişlerini askıya çıkarır.

İl Kadın Meclisi Başkanlığı ve Yönetim Kurulu üyeliğine aday olmak isteyenler kongreden en az 10 gün önce kısa özgeçmişleriyle birlikte İl Kadın Meclisi Başkanlığına başvururlar. İl Kadın Meclisi Başkanlığı kongreden en az 5 gün önce başkan ve üye adaylarının isimleri ile özgeçmişlerini askıya çıkarır.

Kadın Meclisleri Genel Başkanlığına ve Genel Yönetim Kurulu üyeliğine aday olmak isteyenler kongre tarihinin MYK’ca ilan edilmesinden itibaren en geç 15 gün içerisinde kısa özgeçmişleriyle birlikte Kadın Meclisleri Genel Sekreterliğine başvururlar. Kadın Meclisleri Genel Sekreterliği bu başvuruları kongreden en az 10 gün önce Genel Merkez ve tüm İllerde askıya çıkarır.

İL VE İLÇE OLAĞAN KONGRELERİ

Madde 20:

İl ve İlçe Kadın Meclisi Kongresi

a- İlçe Kadın Meclisi Kongresi, ilçeye kayıtlı kadın üyelerin tümü ile, İl Kadın Meclisi Kongresi, kadın üye sayısı 5000 oluncaya kadar İllerde kayıtlı kadın üyelerin tümü ile, 5000 den fazla kadın üyesi olan illerde ise ilçelerden seçilecek temsilciler ile yapılır. Üye sayısı 5000’i aşan illerin ilçe kadın meclisi kongrelerinde her 5 üye için 1 temsilci seçilir. Temsilci seçiminde “SHP İl ve İlçe Kongreleri Yönetmeliği ve Temsilci Seçimi Yönetmeliği” ile Genel Sekreterliğin genelgeleri esas alınır.

b- Kongreyi Kadın Meclisi Başkanı ya da görevlendirmesi durumunda Sekreter açar.

c- Kongreye katılan üyeler arasından bir başkan, bir başkan yardımcısı, bir yazman açık oylama ve katılanların salt çoğunluğuyla seçilerek Divan Başkanlığı oluşturulur.

d- Kongrelerde Çalışma Raporu ve Kesin Hesap Çizelgesi görüşülerek karara bağlanır. Kararlar açık oy ve katılanların salt çoğunluğuyla alınır.

e- Kongrelerde çarşaf liste uygulanır. Listede yer alan adaylardan işaretlenenlerin sayısı seçileceklerin sayısından fazla, yüzde doksanından az olamaz. Sıralama en çok oy alandan en az oy alana doğru yapılır.

f- İl Kadın Meclisi Kongrelerine, İl yönetiminden 1 kişi, Kadın Meclisi Genel Yönetiminden 1 kişi; Ilçe Kadın Meclisi kongrelerine ilçe yönetiminden 1 kişi, Il Kadın Meclisi yönetiminden 1 kişi gözetim ve denetim amacıyla katılır. Bu gözlemcilerin kongrenin her aşamasında, gündeme ve söz sırasına bağlı kalmaksızın söz hakları mevcuttur.

g- Kongrelerde yapılacak seçimlerde en az 3 kişilik Tasnif Komisyonu seçilir. Tasnif Komisyonu üyeleri açık oylama ve katılanların salt çoğunluğuyla seçilir. Kongre sonuçları ve toplantı tutanakları en geç 5 gün içerisinde bağlı bulunulan il veya ilçe başkanlığına teslim edilir.

h- İl Kadın Meclisi Kongrelerinde İl Kadın Meclisi Başkanı ve Yönetim Kurulu asıl ve yedek üyeleri ile birlikte o İlin Milletvekili sayısının iki katı kadar Kadın Meclisleri Kurultayına katılacak İl temsilcisi seçilir.

i- Kongreler iki yılda bir olağan olarak yapılır.

KADIN MECLİSLERİ OLAĞAN KURULTAYI

Madde 21:

a- Kadın Meclisleri Kurultayı, Kadın Meclislerinin en yüksek organıdır. Kurultay iki yılda bir seçimli olmak üzere olağan olarak toplanır. Kurultayı Kadın Meclisleri Genel Başkanı ya da görevlendirmesi durumunda Genel Sekreter açar.

b- Kurultay, Parti kurucusu kadınlar, Parti Meclisinin kadın üyeleri, Kadın Meclisleri Genel Başkanı ve Genel Yönetim Kurulu üyeleri, Partili Kadın Milletvekilleri, Kadın İl Başkanları, Partili Kadın Belediye Başkanları, İl Kadın Meclisi Başkanları ile İl Kadın Meclisleri temsilcilerinden oluşur.

c- Kurultayın toplanacağı yer, gün, saat ve gündemi Kadın Meclisleri Genel Yönetim Kurulunun önerisi ve Merkez Yürütme Kurulunun onayı ile belirlenir.

d- Kurultayda Çalışma Raporu ve Kesin Hesap Çizelgesi görüşülerek karara bağlanır. Kararlar açık oy ve katılanların salt çoğunluğuyla alınır.

e- Kurultayda SHP Tüzük kuralları, Kadın Meclislerinin amaçları ve ilkeleri çerçevesinde kadın sorunlarına ilişkin olarak Kadın Meclislerinin tutumu görüşülüp, karara bağlanır. Kurultay kararları tüm kadın üyeler için bağlayıcıdır, tüm partililere ve kamuoyuna duyurulur.

f- Kurultay, Merkez Yürütme Kurulunun görevlendireceği iki kişinin gözetim ve denetimi eşliğinde yapılır. Bu gözlemcilerin Kongrede gündeme ve söz sırasına bağlı kalmaksızın söz hakkı mevcuttur.

g- Kurultayın başlamasını takiben divan başkanlığı oluşturulur. Divan başkanlığı açık oylama ve katılanların salt çoğunluğuyla 1 başkan, 2 başkan yardımcısı ve 2 yazman seçilerek oluşturulur.

h- Seçimler çarşaf liste uygulaması ile divan başkanlığının açıklayacağı saatler arasında yapılır. Listede yer alan adaylardan işaretlenenlerin sayısı seçilecek üye sayısından fazla, yüzde dokanından az olamaz. Sıralama en çok oy alandan en az oy alana doğru yapılır.

i- Kadın Meclisleri Kurultayında 1 başkan ve 4 üyeden oluşan 5 kişilik Tasnif Komisyonu görev alır. Tasnif Komisyonu açık oylama ve katılanların salt çoğunluğuyla seçilir.

j- Kadın Meclisleri Kurultayında Genel Başkan ve 10 Genel Yönetim Kurulu üyesi seçilir. Genel Yönetim Kurulu üyeleri sayısı kadar yedek üye seçilir.

k- Kadın Meclisleri Genel Başkan ve adaylarının kısa özgeçmişleriyle birlikte yer aldıkları tanıtım albümü Kadın Meclisleri Genel Sekreterliği tarafından bastırılır. Tanıtım albümünde sıralama soyada göre çekilecek harf kurasından başlayarak alfabetik sırayla ve eşit sayıda sayfa ayrılarak yapılır.

l- Kurultay sonuçları, toplantı tutanakları en geç 5 gün içerisinde Genel Sekreterliğe teslim edilir.

KADIN MECLİSLERİNİN OLAĞANÜSTÜ KURULTAY ve KONGRELERİ

Madde 22:

a- Olağanüstü Kurultay, Kadın Meclisleri Genel Başkanlığının boşalması, Kadın Meclisi Temsilcilerinin salt çoğunluğunun Parti Genel Sekreter’liğine yapacakları yazılı başvuru, Genel Yönetim Kurulunun 2/3 çoğunluğuyla karar alması veya boşalmalar sonucu toplanma yeter sayısının sağlanamaması halinde Genel Sekreterlikçe toplantıya çağırılır.

b- Olağanüstü Kurultay gündemi çağrıyı yapanlarca düzenlenir. Merkez birimi en geç 45 gün içinde Olağanüstü Kurultayın toplanmasını sağlar. Olağanüstü Kurultay duyurusu en az 20 gün önce usulüne uygun olarak yapılır.

c- İl ve ilçe Kadın Meclisi Yönetim Kurulunun istifası, İl ve ilçe Kongre üyelerinin salt çoğunluğunun yazılı isteği veya ilçeler için İl Kadın Meclisi Yönetim Kurulunun, iller için Kadın Meclisleri Genel Yönetim Kurulunun kararları doğrultusunda en geç 45 gün içinde organlarını seçmek üzere Olağanüstü Kongre toplanır. Olağanüstü Kongrenin gündemi çağrıyı yapanlarca belirlenir ve Kongre duyurusu 15 gün önceden usulüne uygun olarak yapılır.

IX. BÖLÜM

GÖREVDEN AYIRMA ve GÖREVLENDİRME

Madde 23:

Kadın meclislerinin başkan ve yöneticilerinin, Yasa, Tüzük ve Yönetmeliklere göre yapılması gereken görevleri yapmamaları veya partinin ilkeleri ve Programına, Kurultay ve yetkili kurul kararlarına aykırı tutum ve davranışlarda bulunmaları halinde;

a- İlçe Kadın Meclis Başkan ve Yönetim Kurulu üyeleri, ilçe ana kademe yönetiminin mutabakatı alınarak Il Kadın Meclisi Yönetim Kurulunca görevden alınabilir ve yerlerine aynı yöntemle atama yapılabilir. Görevden alma ve atamalarda ilçe ana kademe ile Il Kadın Meclisi Yönetim Kurulu arasındaki anlaşmazlıkların çözümünde Il Yönetim Kurulu yetkilidir.

b- İl Kadın Meclis Başkan ve Yönetim Kurulu üyeleri, il ana kademe yönetiminin mutabakatı alınarak Kadın Meclisleri Genel Yönetim Kurulunca görevden alınabilir ve yerlerine aynı yöntemle atama yapılabilir. Görevden alma ve atamalarda il ana kademe yönetimi ile Kadın Meclisleri Genel Yönetim Kurulu arasındaki anlaşmazlıkların çözümümde Merkez Yürütme Kurulu yetkilidir.

c- Kadın Meclisleri Genel Başkanı ve Genel Yönetim Kurulu Üyeleri Merkez Yürütme Kurulu kararı ile görevden alınabilir ve yerine yenileri atanabilir.

X. BÖLÜM

DİSİPLİN İŞLERİ

Madde 24:

Kadın Meclisleri Genel Başkan ve Genel Yönetim Kurulu üyeleri ile İl ve İlçe Kadın Meclisi Başkan ve Yönetim Kurulu üyeleri için disiplin işlemleri Parti Tüzüğü ve Disiplin Yönetmeliği esaslarına göre yürütülür.

İl Kadın Meclisi Yönetim Kurulu üyeleri ile İlçe Kadın Meclis Başkan ve Yönetim Kurulu üyelerinin disiplin işlemleri İl Disiplin Kurulu’nca, Kadın Meclisleri Genel Başkanı ve Genel Yönetim Kurulu üyeleri ile İl Kadın Meclisi Başkanlarının disiplin işlemleri de Merkez Disiplin Kurulunca (MDK) yürütülür.

Seçilmiş Kadın Meclisleri Genel Başkanı ve Genel Yönetim Kurulu Üyeleri ile İl Kadın Meclisi Başkanlarının MDK’ ya sevk yetkisi MYK’ ya aittir.

İl Kadın Meclisi Yönetim Kurulu üyeleri ile İlçe Kadın Meclis Başkan ve Yönetim Kurulu üyeleri ise, il ana kademe Yönetim Kurulu tarafından İl Disiplin Kuruluna sevk edilir.

XI. BÖLÜM

MALİ HÜKÜMLER

Madde 25:

a- Kadın Meclisinin gelir kaynakları; kadın meclisi’nce düzenlenen her türlü etkinlikten sağlanan gelirler, katkı amacıyla makbuz karşılığı sağlanan bağışlar ve bağlı olunan ana kademe örgüt biriminin bütçesinden ayrılan %10’luk paydan oluşur.

b- Bu gelirlerin elde edilmesi ve harcanmasında, Parti Tüzüğü ve Hesap İşleri Yönetmeliği hükümleri uygulanır.

c- İl / İlçe Kadın Meclisi Saymanı harcamalarını bağlı olduğu ana kademe örgütü saymanının, Kadın Meclisleri Genel Saymanı ise Parti Genel Saymanının denetiminde yapar.

d- Kadın Meclislerinin gelir ve giderleri bağlı bulundukları ana yönetim bütçesinde gösterilir.

Geçici Madde;

Kadın meclislerinin oluşum sürecinde kadın meclislerinin kurultayının yapılması için 4’ü büyük şehir statüsünde olmak üzere en az 12 ilde kadın meclisi kongresinin yapılması şarttır.

Madde 26:

Bu yönetmelik, Parti Meclisi’nin 25.12.2006 tarih ve 2006/7 sayılı toplantısında kabul edilerek yürürlüğe girmiştir.